POST-SCHOOL STYDY INFORMATION

후학습 정보

후학습 제도란

고교 졸업 후 선취업하여 현장 경험을 바탕으로 지속적인 경력과 능력개발을 할 수
있도록 일과 학습을 병행할 수 있는 기회를 제공하는 정책입니다.

후학습 제도를 이용하는 다양한 방법

재직자,특별전형,기능·기술인 국비유학,계약학과,전공심화 과정,산업체 위탁교육,사내대학,방송통신대,사이버대학,후학습자 장학금

후학습 제도별 상세내용은 “후학습제도”에서 확인하실 수 있습니다.

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기능ㆍ기술인 장학생 대한민국 정부 국비유학(연수)

특성화고ㆍ마이스터고 출신자로 중소기업 2년 이상 또는 그에 준하는 현장 경력의
재직자에게 학위 취득형 또는 연수 기회 제공

연간 USD 40,000 한도 내 장학급 지급(3년 이내) / 출ㆍ귀국 항공료 별도 지급
※ 국립국제교육원(http://www.niied.go.kr) '15.05.01 공고

교육-R&D-고용이 연계된 산학융합 모델 산업단지 내 대학 캠퍼스 조성)

산업단지 내 기업에서 인턴쉽에 참여,산단캠퍼스에서 현장형 실습 및 선취업 후진학 교육 프로그램 참여,산업단지 내 대학에서 현장실습에 참여

현황 : 전국 13개 산업단지, 13개 대학, 56개 학과 참여
혜택 : 국외 학위과정, 해외산업체 연구, 장학금 등 제공

후학습 제도를 이용한 다양한 경력 개발 사례

경력 개발 사례
학교 先취업   後학습 경력개발
원예과 영농조합 관련 분야로
적성에 맞는 분야로
꿈을 실천하는 분야로
농업생명과학대학 행정학과 자영농식품안전관리전문가
기계과 ○○중공업 ○○중공업 사내대학 기계공학과 기술사, 기능장, 자동화/로봇창업(CTO)
경영정보 ○○은행 지식경영학과 무역학과 관리자, 경영인, 무역관련업무
해양과 ○○해양산업 해양시스템과 유통정보과 전문항해사, 수산물유통관리사
호텔조리 ○○베이커리 식품과학대학 방송영상연출과 기능장, 창업, 푸드스타일리스트

고졸 취업자와 기업이 함께 만들어가는 능력중심사회

기업이 원하는 현장 맞춤형 인력 양성 및 채용
능력중심사회 구현을 선도하는 고졸 인재

과정 구분

대학이 자율적으로 개설하는 과정과 산업체의 요구를
반영하여 개설하는 과정으로 구분 가능

과정 구분
구분 대학 자율로 개설

산업체 요구로 개설

야간정원 취업자전형 재직자특별전형 사이버대학 방송통신대 사내대학 기술대학 계약학과 산업체 위탁교육
도입연도     ’09 ’07 ’72 ’04 ’99 ’04 ’00
정원 정원 정원 정원외 정원 정원 정원 정원 정원외 정원외
산업체지원여부 - - - - - 지원 지원 지원 지원
학위 학사
전문학사
학사
전문학사
학사
전문학사
학사 학사 학사
전문학사
학사
전문학사
학사
전문학사
학사
전문학사

개인/산업체 수요별 제도 안내

개인/산업체 수요별 제도 안내
제도명

주요설명

학위 비고



재직자 특별전형 특성화고 등 졸업 후 3년 이상 산업체 재직자가 정원 외 입학 전문학사
학사
 
전공심화과정 전문대학에서 관련 산업체경력으로 1년 또는 2년의 심화과정
운영으로 학사학위 취득
학사(전문대)  
산업체 위탁교육 산업체장이 소속 직원을 위해 교육과정 개설 위탁·운영 전문학사
산업학사
 
방송통신대 정보통신매체를 통한 원격교육 학사
석사
 
사이버대학 전문학사
학사
석사
 
고졸
후학습자 장학금
(희망사다리Ⅱ유형)
고등학교 졸업 후 3년 이상 재직경력이 있으며,
현재 중소·중견기업에 재직 중인 대학생에게 대학 등록금 전액 지원
전문학사
학사
 




계약학과 산업체장이 소속 직원을 위해 교육경비 50% 이상 지원 및
교육과정 개설 위탁·운영
전문학사
학사
석사
산업교육진흥 및 산학연협력
촉진에 관한 법률 제8조
기술대학 산업체가 소속재직자의 교육을 위해 직접 학교 운영 (고등교육기관) 전문학사
학사
고등교육법 제2조
사내대학 산업체가 소속재직자의 교육을 위해 직접 학교 운영 (평생교육시설) 전문학사
학사
평생교육법 제32조
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